- رعد الغدیر
آشنایی با رعد الغدیر
- خدمات
- روشهای کمک به ما
- کاریابی
- رعد الغدیر
آشنایی با رعد الغدیر
- خدمات
- روشهای کمک به ما
- کاریابی
[vc_row][vc_column][vc_column_text] مهدی فاطمی، ۲۹ ساله است و از سال ۹۲ به رعد الغدیر میآید. چند ماه اول کلاس کامپیوتر رفته،
[vc_row][vc_column][vc_column_text] انتهای کارگاه خیاطی، آرام مشغول کارش است. چنان جدی کار میکند که فکر میکنی مگر از این جدیتر هم
[vc_row][vc_column][vc_column_text] فاطمه زهرا چند سالش است؟ ✔ چهار سال چرا سیپی شد؟ ✔ موقع زایمان دچار مشکل شد. نمیدانم. هیچ
[vc_row][vc_column][vc_column_text] خانم صحراگرد چند وقت است در رعد الغدیر کار میکنید؟ : حدود یک سال ونیم. – مربی چه آموزشهایی
لورم ایپسوم متن ساختگی با تولید سادگی نامفهوم از صنعت چاپ و با استفاده از طراحان گرافیک است
در دنیای امروز، موفقیت یک کسبوکار تنها به سود مالی آن بستگی ندارد؛ بلکه به فرهنگ سازمانی و ارزشی که برای کارکنان خود قائل است نیز مرتبط است. ایجاد یک محیط کار فراگیر و بدون تبعیض، نه تنها یک مسئولیت اجتماعی است، بلکه یک استراتژی هوشمندانه برای رشد و نوآوری به شمار میرود. استخدام افراد دارای معلولیت، گامی مهم در این مسیر است که به کسبوکار شما کمک میکند تا به استعدادهای ارزشمند و پنهان دسترسی پیدا کند.
اینجا، مرکز تماس صرف نیست؛ اینجا محلی است که انسانها عزت نفس پیدا میکنند و جامعهای شایستهتر، انسانیتر و پایدارتر بنا میشود.
ساخته شده با 💗 با هدف ترویج فرصتهای انسان دوستانه